Vieta valdyboje – ne tik atlygis, bet ir rizika

Publikuota: 2018-03-14
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Redakcijos nuomonė

Ko gero, jau galime konstatuoti, kad Lietuvoje užaugo verslo teoretikų ir praktikų karta, galinti dalytis patirtimi ir įžvalgomis. Tą rodo tai, kad profesionalų, norinčių dirbti privačių ir valstybės įmonių valdybose, netrūksta.

Pretendentai gali girtis ilgamete patirtimi vietos ir užsienio kapitalo įmonėse, įvairių sričių išmanymu ir atsakingu požiūriu. Regis, būtent šis pasitikėjimas gena į ne vieną, o į kelias valdybas. Viena vertus, valdybos nario pozicija iš tiesų leidžia išlikti aktyviam versle. Kita vertus, VŽ nuomone, nederėtų pamiršti, kad valdybos nariai priima strateginius sprendimus ir prisiima ne tik moralinę, bet ir finansinę atsakomybę už savo veiksmus. Jie atsakingi už sėkmingą įmonės gyvavimą.

Verslo savininkai burdami valdybas pirmiausia tikisi kompetencijų, pagal vadovėlinį kokybės standartą valdyboje dirba patyrę profesionalai. Jeigu nėra stebėtojų tarybos, kuri atsakinga už bendrovės veiklos kontrolę, ši funkcija tenka valdybai.

Verslo savininkai tikisi, kad valdybos narys bus atsakingas už tą verslo dalį, kurioje turi daugiausiai žinių ir ryšių. Valdyba yra tas slenkstis, kuris pamatuoja kiekvieną vadovo sprendimą ir saugo įmonę nuo pernelyg rizikingų žingsnių, tiesiai šviesiai tariant, nuo nepakeliamų nuostolių.

Tai, kad valdyba patenka į kryžminę ugnį, jei kyla akcininkų konfliktų, – akivaizdu. Idealiu atveju įsikiša stebėtojų taryba, kitais ir dažnesniais atvejais valdybos nariams tenka laviruoti tarp kelių akcininkų, vadovų ir nepamiršti esminės funkcijos – verslo valdymo.

Kitas dalykas, valdyba atstovauja visiems akcininkams, tad jos nariams tenka gesinti stambiųjų akcininkų pavojingas ambicijas ir apginti smulkiųjų akcininkų interesus. Valdybos nario kompetenciją ir šios veiklos atsakomybės mastą turi suvokti tiek jie patys, tiek verslo savininkai.

Šiandien vėl grįžtama prie valdybos nario veiklos klausimų, nes įmonei žalingi sprendimai vis dažniau nagrinėjami teismuose. Vis dažniau kalbama apie įmonių vadovų ir valdybos narių asmeninę atsakomybę.

Vadinamosios verslo sprendimų priėmimo taisyklės (angl. business judgement rule) niekas neatšaukė. Kiekvienas verslas yra rizikingas, kiekvienas rimtesnis sprendimas gali būti ir pelno, ir nuostolių šauklys. Ir judėjimas pirmyn yra logiška įmonių strategija, todėl teismuose minėta taisyklė leidžia manyti, kad visi verslo sprendimai priimami vadovaujantis bendrovės interesais. Teoriškai ši taisyklė apsaugo tiek valdybos narius, tiek vadovus. Tačiau teisininkai įmonių direktoriams pataria stambesnius ar rizikingesnius sprendimus derinti su valdyba ir akcininkais. Tad valdybos nariams tenka susitaikyti su sunkesne atsakomybės našta.

Akivaizdu, kad bendrovės vadovas ar valdybos narys negali būti asmeniškai atsakingas už kiekvieną bendrovei nuostolingą veiksmą ar sandorį, tačiau turi kritiškai vertinti situaciją ir žinoti, kad ne visada pavyksta išvengti asmeninės atsakomybės.

Ypač tai aktualu profesionalams, dirbantiems keliose privačiose ar valstybės valdomų įmonių valdybose. Dėl veiklų gausos kyla aplaidumo grėsmė.

O vykstant ginčui dėl žalos atlyginimo, teismas vertina, ar valdybos narys iš tiesų neperžengė rizikos ribų ir elgėsi pakankamai atsakingai ir sąžiningai, laimindamas tam tikrus sandorius ar investicinius projektus.

Jeigu akcininkai gali sprendimus priimti telefonu, tokie dalykai neleistini nei samdomiems vadovams, nei valdybos nariams. Dėl jų pačių saugumo kiekvienas veiksmas turi būti pagrįstas ir įformintas. Tik tokiu atveju, prasidėjus bendrovės nemokumo procesams, valdybos narys, jei elgėsi sąžiningai, turės aiškių įrodymų dėl savo veiklos ir išvengs žalos atlyginimo.

REDAKCINIS STRAIPSNIS (vedamasis) - redakcijos nuostatas atspindintis, jos vardu parašytas, neretai nenurodant konkretaus autoriaus, rašinys, dažnai atsiliepiantis į kokius nors įvykius, paaiškėjusius faktus, tendencijas. Būdinga nedidelė, neretai vienoda visiems leidinio redakciniams straipsniams apimtis, glaustas minčių dėstymas, tezių pobūdžio argumentacija, naudojami publicistinės retorikos elementai. Įprasta pateikti išvadas, apibendrinimus, atspindinčius redakcijos nuostatas. / Žurnalistikos enciklopedija /
Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą VERSLO VALDYMO savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
10 nepopuliariausių priedų darbuotojams 5

Siekdamos kuo ilgiau pas save išlaikyti darbuotojus, bendrovės apipylė savo personalą įvairiomis papildomomis...

Vadyba
2019.02.18
Keičiasi „Audimo“ vadovė

AB „Audimas“ generalinės direktorės pareigas pradeda eiti Eglė Gruodienė. Ji vadovo pozicijoje keičia Rūtą...

Vadyba
2019.02.18
„Barclays“ pradeda daugiau nei 460 darbuotojų perkėlimą į „HCL Technologies“ 10

„Barclays“ operacijų centras Lietuvoje (BGOL) pradeda darbo vietų perkėlimą į „HCL Technologies“ (HCL).

Finansai
2019.02.18
Kokią naudą valdyba gali duoti vadovui, akcininkui ir įmonei Premium 1

Efektyviai veikianti valdyba gali būti vadovo sąjungininku ir pagalbininku, siekiant įmonės tikslų, o...

Vadyba
2019.02.18
LAT: savo noru pasitraukusiam vadovui priklauso mėnesio išmoka Premium

Po Lietuvos Aukščiausiojo Teismo (LAT) sprendimo, jei vadovas tam tikrais atvejais palieka įmonę savo noru,...

Finansai
2019.02.18
4 mąstymo klaidos, gadinančios darbuotojų atranką 2

Darbuotojų atranka – vienas svarbiausių šių dienų darbdavių galvos skausmų. Tačiau žmonių išankstiniai...

Vadyba
2019.02.16
Moksleivių bendrovės – verslą kuria jau nuo penktos klasės Verslo tribūna

Vasario 8 dieną parodų centre „Litexpo“ vykusioje parodoje „Studijos 2019“ apie 50 moksleivių bendrovių...

Vadyba
2019.02.15
„Mirusiojo kišenių kraustymas“: kaip „Foodout“ klientus pasidalino likę rinkos žaidėjai Premium 3

Kai iš augančios rinkos, kurią dalijasi 3 įmonės, viena pasitraukia, likusių vadovams belieka pasiraitoti...

Gazelė
2019.02.15
„Teslos“ darbuotojai labiausiai nerimauja dėl savo darbo vietų 4

Labiausiai netekti darbo baiminasi bendrovės „Tesla“ darbuotojai. Tokie rezultatai paaiškėjo, apklausus...

Vadyba
2019.02.15
Vadovavimo tendencijos: CEO galvos skausmų trejetukas Premium

„The Conference Board“ apklausė 800 JAV bendrovių vadovų ir aiškinosi, kokie svarbiausi uždaviniai iškelti jų...

Vadyba
2019.02.13
Švietimo ministras: nesame kokie nors beviltiški „lūzeriai“ Premium 14

Naujasis švietimo, mokslo ir sporto ministras Algirdas Monkevičius nori keisti sistemą, pagal kurią skatinama...

Vadyba
2019.02.13
4 įspėjamieji darbo skelbimų ženklai 9

Ieškantieji naujos darbo pozicijos karštoje rinkoje gali pasiklysti tarp skelbimų gausos. Pelus nuo grūdų...

Vadyba
2019.02.12
Darbdaviai turėtų suklusti: darbuotoją galima atleisti ne už kiekvieną šiurkštų darbo pareigų pažeidimą Verslo tribūna 3

Lietuvos Aukščiausiasis Teismas nusprendė, jog darbuotojas šiurkščiai pažeidė darbo pareigas, tačiau jo...

Vadyba
2019.02.11
Tapti vaiduokliais kandidatai išmoko iš darbdavių  Premium 13

Įkaitusioje darbo rinkoje dažnėja atvejų, kai dirbti priimti kandidatai dingsta apie tai nepranešę bendrovei.

Vadyba
2019.02.11
Prognozuoja naujo biurų ploto sprogimą Premium

Šiemet Vilniaus biurų rinka turėtų pasipildyti daugiau naujo ploto nei 2018 m. ir taip šių metų pabaigoje...

Statyba ir NT
2019.02.11
Kaip ugdyti motyvaciją ir pasiekti trokštamų tikslų Premium 7

Norint padidinti efektyvumą, tiesiog būtina turėti motyvuotą komandą. Atliktas tyrimas išskyrė vieną...

Vadyba
2019.02.10
Paskirti du nauji švietimo viceministrai 6

Penktadienį Švietimo, mokslo ir sporto ministerijoje pradeda dirbti du viceministrai: Valdemaras Razumas,...

Vadyba
2019.02.08
Pernai darbe žuvo vienu žmogumi mažiau

Pernai dėl nelaimingų atsitikimų darbe mirė 36 žmonės – vienu asmeniu mažiau nei 2017-aisiais.

Vadyba
2019.02.08
Nedarbo lygis pernai krito į 10 metų neregėtas žemumas 23

2018 m. nedarbo lygis sudarė 6,2% – paskutinį kartą žemesnis nedarbo rodiklis buvo užfiksuotas tik...

Vadyba
2019.02.08
Darbuotojai ES turės daugiau teisių

Europos Parlamento (EP) derybininkai ir ES ministrai sutarė dėl naujų teisių dirbantiesiems pagal kintamą...

Vadyba
2019.02.08

Verslo žinių pasiūlymai

Šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“). Jie padeda atpažinti prisijungusius vartotojus, matuoti auditorijos dydį ir naršymo įpročius; taip mes galime keisti svetainę, kad ji būtų jums patogesnė.
Sutinku Plačiau