Į valstybės iždą nyra naujos rankos

Publikuota: 2017-05-03
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Juditos Grigelytės (VŽ) nuotr.
Redakcijos nuomonė

Valdančioji Valstiečių ir žaliųjų sąjunga (VŽS) po savaitės ant Vyriausybės, darbdavių ir profesinių sąjungų stalų dės Trišalio susitarimo vardu pavadintą „dokumentą“ ir sieks, kad kuo daugiau žmonių jį pasirašytų, – to esą užteks, kad būtų reguliariai didinami atlyginimai. VŽS atstovai net yra pareiškę: jei parašų nebus, jų frakcija Seime nepritars reformuotam Darbo kodeksui.

Konkrečių skaičių, kiek kartų per metus ar kokiu procentiniu dydžiu turėtų didėti darbo užmokestis šalies ūkyje ar konkrečiuose sektoriuose, Trišaliame susitarime nėra, tačiau valdančiųjų atstovai yra prasitarę, kad verslininkai turi savanoriškai padidinti darbuotojų atlyginimus 5%. Tomas Tomilinas, Seimo Socialinių reikalų ir darbo komiteto pirmininko pavaduotojas, vienas aktyviausių Trišalio susitarimo propaguotojų, tikina, kad prie šio susitarimo „galės prisijungti ir partijos, nevyriausybinės organizacijos bei kiti to norintys“. Žodžiu, „visi geros valios žmonės“ gali ruoštis gegužės 10-osios šventei – tai dienai p. Tomilinas ir aštrina plunksną. Jis sako matantis „teigiamą darbdavių ir profsąjungų atstovų požiūrį“, teigia, kad ir premjeras Saulius Skvernelis žadėjo suraityti savo parašą.

Dėl profsąjungų optimizmo abejoti neverta, o štai dėl darbdavių „teigiamo požiūrio“ galima ginčytis: VŽ žiniomis, į šį abejotinos reikšmės sandėrį neketina veltis nei Lietuvos pramonininkų konfederacija, nei Lietuvos prekybos, pramonės ir amatų rūmų asociacija, diplomatiškai kalba ir kitos darbdavių organizacijos. Nesuprantama, kaip visi vienbalsiai galėtų įsipareigoti reguliariai didinti atlyginimus, jei skiriasi atskirų sričių, atskirų įmonių padėtis, juolab – perspektyva. Tiesa, gal problemų nekils tik Vyriausybei – didesniems valdininkų atlyginimams juk visada galima pasisemti iš valstybės biudžeto...

Beje, apie biudžetą. Šeštajame minėto susitarimo punkte rašoma: „Skatinant derybinę galią, kartu su 2018 m. biudžetu pradėti svarstyti įstatymo projektą, kuris numatytų fiziniams asmenims dalies nario mokesčio profesinėse sąjungose išlaidų padengimą iš valstybės biudžeto.“ Kiek tam gali prireikti lėšų iš biudžeto, pavesta suskaičiuoti Socialinės apsaugos ir darbo ministerijai. Tad ministras Linas Kukuraitis skaičiais nešinas atkišęs delną turėtų aplankyti kolegą Vilių Šapoką, finansų ministrą – idant šis iš valstybės biudžeto atseikėtų pinigų profsąjungų narių mokesčiams... Kažin ar galima išgalvoti dar didesnius kliedesius? Nenustebtume, jei šių fantazijų paskatinti į valstybės iždą rankas imtų merkti žvejų, medžiotojų, filatelininkų, radijo mėgėjų, kitų nesuskaičiuojamų organizacijų, federacijų, būrelių, asociacijų, susivienijimų nariai.

Ekspertai Trišalį susitarimą dėl atlyginimų vadina prastu sandėriu. Pirmiausia DK ir taip pridėta daug saugiklių ir privilegijų profsąjungoms, pvz., privalomos darbo tarybos, privalomas atlyginimų nustatymo sistemos įvedimas ir kt. „Šis Trišalis susitarimas tikrai neužčiaups komunistuojančių politikų: jie ir toliau rėks, kad Darbo kodeksas – per liberalus, atlyginimai – per maži, o verslininkai – išnaudotojai. Ir blogiausia – toks susitarimas sukurs pretekstą politikams imtis sankcijų prieš verslą: pvz., motyvuojant, neva atlyginimai auga nepakankamai sparčiai, ar kad yra įmonių, kuriose atlyginimai neauga (o tokių tikrai bus)“, – teigia Žilvinas Šilėnas, Lietuvos laisvosios rinkos instituto prezidentas. Jis ragina verslą nepasimauti ant šio siūlomo susitarimo ir jį atmesti, nes šie reikalavimai niekada nesibaigs. „Šiandien susitarimas dėl atlyginimų didinimo? Rytoj – įsipareigojimas neatleisti darbuotojų iš pelningų įmonių. Tiesą pasakius, susitarimas dėl atlyginimų yra daug blogiau nei prastas sandėris. Tai – spąstai“, – perspėja ekspertas.

VŽ stebisi: kam apskritai reikalingas tas pseudosusitarimas, neturintis jokios juridinės galios? Per daugiau nei dvidešimtmetį kas tik dėl ko nesitarė... Visa tai virto tuščiais plepalais, bereikšmiais popieriais, tik pabrėžiančiais valdančiųjų populizmą ir nesugebėjimą imtis ryžtingų permainų probleminėse srityse.

REDAKCINIS STRAIPSNIS (vedamasis) - redakcijos nuostatas atspindintis, jos vardu parašytas, neretai nenurodant konkretaus autoriaus, rašinys, dažnai atsiliepiantis į kokius nors įvykius, paaiškėjusius faktus, tendencijas. Būdinga nedidelė, neretai vienoda visiems leidinio redakciniams straipsniams apimtis, glaustas minčių dėstymas, tezių pobūdžio argumentacija, naudojami publicistinės retorikos elementai. Įprasta pateikti išvadas, apibendrinimus, atspindinčius redakcijos nuostatas. / Žurnalistikos enciklopedija /
Rašyti komentarą

Rašyti komentarą

Gauk nemokamą PRAMONĖS savaitraštį į savo el.pašto dėžutę:

Pasirinkite Jus dominančius NEMOKAMUS savaitraščius:















Svarbiausios dienos naujienos trumpai:



 
Vieta pagal augimą Bendrovė Augimas (2012-2015),% Apskritis
10 UAB „Dominari Sofa“ 1.139,2% Panevėžio
13 UAB „LiTak-Tak“ 1.042,4% Vilniaus
16 UAB „Vėjų spektras“ 989,3% Klaipėdos
20 UAB „Vilniaus pakuotė“ 883,9% Vilniaus
25 UAB „Litenergoservis“ 788,0% Vilniaus

10 didžiausių pramonės bendrovių

BendrovėApyvarta (tūkst. Eur)Pelnas (tūkst. Eur)Darbuotojų skaičius
Norvelita, UAB159.36511.101832
Baltic Agro, UAB156.4153.013109
SICOR Biotech, UAB191.791101.975219
Orion Global pet, UAB186.215-4.667119
Neo group, UAB362.04016.458166
Limedika, UAB152.4612.480221
Achema, AB562.58373.4461.164
Lifosa, AB412.68772.583956
ORLEN Lietuva, AB3.729.628199.4341.331
SBA baldų kompanija, UAB318.8536.89159
Lentelė sudaryta pagal „Verslo žinių“ publikuotus reitingus iš bendrovių, pateikusių duomenis Registrų centrui.

10 didžiausių energetikos bendrovių

BendrovėApyvarta (tūkst. Eur)Pelnas (tūkst. Eur)Darbuotojų skaičius
Litesko, UAB49.3162.19840
Vilniaus energija, UAB170.7463.095869
INTER RAO Lietuva, AB157.51018.81527
Kauno energija, AB60.7335.184495
Enerty, UAB46.8841.4338
Elektrum Lietuva, UAB80.59055421
Energijos tiekimas, UAB72.2902.40615
Litgrid, AB83.4804.172235
Lietuvos energijos gamyba, AB203.0973.889428
Lietuvos dujų tiekimas, UAB226.927-36.93297
Lentelė sudaryta pagal „Verslo žinių“ publikuotus reitingus iš bendrovių, pateikusių duomenis Registrų centrui.

Verslo žinių pasiūlymai

Smalsiems, protingiems, norintiems suprasti

Smalsiems, protingiems, norintiems suprasti

Tiems, kurie niekada nenustoja mokytis

Pažintinis žurnalas

Pažintinis žurnalas

Tiems, kas brangina savo laisvalaikį ir domisi rytojumi

Nepamirštamos kelionės laiku

Nepamirštamos kelionės laiku

Kas mėnesį laukia nauji įspūdžiai ir netikėti atradimai

NEMOKAMI specializuoti savaitraščiai

NEMOKAMI specializuoti savaitraščiai

Nepraleiskite savo srities naujienų

Siekdami pagerinti Jūsų naršymo kokybę, statistiniais ir rinkodaros tikslais šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. „cookies“), kuriuos galite bet kada atšaukti.
Sutinku Plačiau